Rapporten Åldersperspektivet är en del av Essitys mångfalds- och inkluderingsarbete. Här har företaget låtit TNS Sifo fråga dels över 1000 svenskar i sysselsättning, dels nära 900 HR-chefer, en mängd åldersrelaterade frågor. Resultatet visar bland annat att...
Engagerade medarbetare vill alla ha, men engagemang får inte bli en kostnad för hälsan. … Bli medlem för att läsa hela artikeln. Att bli medlem är helt kostnadsfritt och du förbinder dig inte till något.Som medlem kan du läsa hr-nyheter först av alla. Du...
Att ledarskap har betydelse för anställdas hälsa och välbefinnande kommer säkert inte som en nyhe… Bli medlem för att läsa hela artikeln. Att bli medlem är helt kostnadsfritt och du förbinder dig inte till något.Som medlem kan du läsa hr-nyheter först av alla....
Små och medelstora företag handlar oplanerat och reaktivt i krissituationer och inte så strukturerat och genomtänkt som man skulle tro eller hoppas. Det visar en studie från Göteborgs universitet, där tusen företagsledare intervjuats om sin krishantering under...
Corona-pandemin slog hål på en bubbla. Plötsligt var den vardag vi tagit för given inte lika självklar längre. Som ett globalt kollektiv puttades vi in i distansarbete och nya tankar kring hur ett arbetsliv kan struktureras. Jobbet och livet flöt ihop.Det är vår...
